《工業(yè)節(jié)能監(jiān)察管理辦法(征求意見稿)》公示
依據(jù)《中華人民共和國節(jié)約能源法》等，為進一步加強工業(yè)節(jié)能監(jiān)管，推動工業(yè)節(jié)能提效，促進工業(yè)綠色低碳和高質(zhì)量發(fā)展，工業(yè)和信息化部研究起草了《工業(yè)節(jié)能監(jiān)察管理辦法(征求意見稿)》，現(xiàn)予公示。公示時間為2021年9月13日至10月14日。
如有意見，請于公示期內(nèi)將書面意見反饋至工業(yè)和信息化部節(jié)能與綜合利用司。
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附件：工業(yè)節(jié)能監(jiān)察管理辦法(征求意見稿)
工業(yè)節(jié)能監(jiān)察管理辦法（征求意見稿）
第一章總則
第一條為規(guī)范工業(yè)節(jié)能監(jiān)察行為，加強節(jié)能監(jiān)察隊伍建設(shè)，推動企業(yè)節(jié)約能源和持續(xù)提高能源利用效率，加快工業(yè)綠色低碳發(fā)展，依據(jù)《中華人民共和國節(jié)約能源法》等有關(guān)法律、法規(guī)，制定本辦法。
第二條本辦法所稱工業(yè)節(jié)能監(jiān)察，是指各級工業(yè)和信息化主管部門或節(jié)能監(jiān)察機構(gòu)對工業(yè)領(lǐng)域能源生產(chǎn)、使用、服務(wù)等相關(guān)企業(yè)(以下簡稱被監(jiān)察單位)執(zhí)行節(jié)能法律、法規(guī)、規(guī)章及標準情況進行監(jiān)督檢查，提出依法用能、合理用能建議，對違法用能行為予以處理。
第三條本辦法適用于中華人民共和國境內(nèi)工業(yè)領(lǐng)域的節(jié)能監(jiān)察活動。
第四條工業(yè)和信息化部負責指導(dǎo)全國工業(yè)節(jié)能監(jiān)察工作，組織制定和實施全國工業(yè)專項節(jié)能監(jiān)察年度工作計劃。
縣級以上地方人民政府工業(yè)和信息化主管部門(以下簡稱地方工業(yè)和信息化主管部門)負責本行政區(qū)域內(nèi)工業(yè)節(jié)能監(jiān)察工作，結(jié)合實際制定本行政區(qū)域內(nèi)工業(yè)節(jié)能監(jiān)察年度工作計劃，并組織實施。
第五條工業(yè)節(jié)能監(jiān)察應(yīng)當遵循依法、公開、公平、公正和效能原則。
第二章工業(yè)節(jié)能監(jiān)察的組織
第六條各級工業(yè)和信息化主管部門應(yīng)當加強節(jié)能監(jiān)察能力建設(shè)，建立健全工業(yè)節(jié)能監(jiān)察體系。
第七條各級工業(yè)和信息化主管部門可以委托節(jié)能監(jiān)察機構(gòu)依據(jù)職能開展下列工作：
(一)組織實施本行政區(qū)域內(nèi)工業(yè)節(jié)能監(jiān)察工作，依法處理有關(guān)違法行為；
(二)受理對有關(guān)違法用能行為的投訴、舉報，辦理其他行政執(zhí)法單位依法移送和上級交辦的案件；
(三)建立工業(yè)節(jié)能監(jiān)察情況公布制度，定期公開工業(yè)節(jié)能監(jiān)察結(jié)果，主動接受社會監(jiān)督；
(四)向同級工業(yè)和信息化主管部門和上一級節(jié)能監(jiān)察機構(gòu)報告工業(yè)節(jié)能監(jiān)察有關(guān)工作情況；
(五)協(xié)助工業(yè)和信息化主管部門落實工業(yè)節(jié)能監(jiān)察管理相關(guān)工作；
(六)節(jié)能有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章等規(guī)定的其他工作。
第八條節(jié)能監(jiān)察機構(gòu)依照委托實施工業(yè)節(jié)能監(jiān)察時，應(yīng)當接受同級工業(yè)和信息化主管部門的監(jiān)督管理。
上一級節(jié)能監(jiān)察機構(gòu)應(yīng)當對下一級節(jié)能監(jiān)察機構(gòu)的業(yè)務(wù)進行指導(dǎo)。
第九條節(jié)能監(jiān)察機構(gòu)應(yīng)當建立健全內(nèi)部管理體系，完善工作制度，加強隊伍建設(shè)，建立節(jié)能監(jiān)察專家?guī)?，定期開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升工業(yè)節(jié)能監(jiān)察人員業(yè)務(wù)能力。
節(jié)能監(jiān)察機構(gòu)應(yīng)當配備與開展工作相適應(yīng)的監(jiān)察儀器和裝備，運用信息化技術(shù)手段提升工業(yè)節(jié)能監(jiān)察工作效能，為工業(yè)節(jié)能監(jiān)察工作提供支撐。
第十條工業(yè)節(jié)能監(jiān)察人員應(yīng)當取得行政執(zhí)法證件，掌握節(jié)能法律法規(guī)，熟悉節(jié)能標準等相關(guān)業(yè)務(wù)知識。
第十一條工業(yè)節(jié)能監(jiān)察工作所需經(jīng)費依法列入同級財政預(yù)算。實施工業(yè)節(jié)能監(jiān)察不得向被監(jiān)察單位收取費用。
第三章工業(yè)節(jié)能監(jiān)察的實施
第十二條各級工業(yè)和信息化主管部門應(yīng)當結(jié)合本地實際，組織制定和實施本地工業(yè)節(jié)能監(jiān)察年度工作計劃，根據(jù)需要組織開展聯(lián)合監(jiān)察、異地監(jiān)察。
節(jié)能監(jiān)察機構(gòu)依照工業(yè)和信息化主管部門委托具體實施工業(yè)節(jié)能監(jiān)察工作。
第十三條工業(yè)節(jié)能監(jiān)察包括下列內(nèi)容：
(一)執(zhí)行單位產(chǎn)品能耗限額、用能設(shè)備(產(chǎn)品)能效等強制性國家標準情況；
(二)執(zhí)行落后用能產(chǎn)品、設(shè)備和工藝淘汰制度情況；
(三)建立和落實能源計量、統(tǒng)計制度，執(zhí)行能源利用狀況分析制度情況；
(四)節(jié)能工作組織領(lǐng)導(dǎo)，健全能源管理制度，制定并實施節(jié)能計劃和節(jié)能技術(shù)措施情況；
(五)建立節(jié)能目標責任制情況；
(六)開展節(jié)能政策法規(guī)等宣傳教育和崗位技術(shù)培訓(xùn)情況；
(七)節(jié)能有關(guān)法律法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他需要節(jié)能監(jiān)察的情形。
第十四條對重點用能工業(yè)企業(yè)的節(jié)能監(jiān)察還包括下列內(nèi)容：
(一)完成年度節(jié)能目標情況；
(二)執(zhí)行能源管理崗位設(shè)立和能源管理負責人聘任制度情況；
(三)執(zhí)行能源利用狀況報告制度情況；
(四)能效水平對標、達標情況；
(五)建立和實施能源管理體系、測量管理體系情況。
(六)開展能源計量審查情況。
第十五條日常工業(yè)節(jié)能監(jiān)察應(yīng)當按照“雙隨機、一公開”的原則開展。
第十六條節(jié)能監(jiān)察機構(gòu)應(yīng)當對節(jié)能服務(wù)機構(gòu)執(zhí)行節(jié)能有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定、提供信息真實性等情況進行監(jiān)察。
第十七條工業(yè)節(jié)能監(jiān)察原則上不得在同一年度內(nèi)對同一被監(jiān)察單位的同一事項重復(fù)監(jiān)察。確認被監(jiān)察單位整改落實情況，受理舉報投訴案件，上級安排的專項監(jiān)察、聯(lián)合監(jiān)察、工作督查等除外。
實施工業(yè)節(jié)能監(jiān)察，不得干擾被監(jiān)察單位正常生產(chǎn)經(jīng)營活動。
第十八條工業(yè)節(jié)能監(jiān)察分為現(xiàn)場監(jiān)察和書面監(jiān)察。
被監(jiān)察單位應(yīng)當配合工業(yè)節(jié)能監(jiān)察人員依法實施的節(jié)能監(jiān)察。
第十九條實施現(xiàn)場監(jiān)察，應(yīng)當提前5個工作日將監(jiān)察的依據(jù)、時間、內(nèi)容和要求等書面告知被監(jiān)察單位。辦理涉嫌違法案件、舉報投訴和應(yīng)當以抽查方式實施的節(jié)能監(jiān)察除外。
工業(yè)節(jié)能監(jiān)察人員應(yīng)當提前熟悉監(jiān)察的依據(jù)、內(nèi)容、目的、方法、范圍及工作要求，了解被監(jiān)察單位有關(guān)情況，準備執(zhí)法文書和監(jiān)察取證設(shè)備等。
節(jié)能監(jiān)察可以聘請第三方機構(gòu)或?qū)＜姨峁┘夹g(shù)支持。
第二十條現(xiàn)場監(jiān)察應(yīng)當由兩名以上工業(yè)節(jié)能監(jiān)察人員實施，出示有效行政執(zhí)法證件，現(xiàn)場告知節(jié)能監(jiān)察的依據(jù)、內(nèi)容、程序、方法、時間、要求和被監(jiān)察單位的權(quán)利義務(wù)等相關(guān)內(nèi)容。
工業(yè)節(jié)能監(jiān)察人員未出示行政執(zhí)法證件或行政執(zhí)法證件無效的，被監(jiān)察單位有權(quán)拒絕監(jiān)察。
工業(yè)節(jié)能監(jiān)察人員與被監(jiān)察單位有直接利害關(guān)系的，應(yīng)當回避。
第二十一條現(xiàn)場監(jiān)察可以采取以下措施：
(一)進入有關(guān)場所進行勘察、采樣、拍照、錄音、錄像、制作筆錄等；
(二)查閱、復(fù)制相關(guān)資料；
(三)詢問有關(guān)人員，要求說明相關(guān)事項、提供相關(guān)材料；
(四)對用能設(shè)備(產(chǎn)品)和生產(chǎn)工藝的能源利用狀況等進行檢測和分析評價；
(五)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定可以采取的其他措施。
第二十二條現(xiàn)場監(jiān)察應(yīng)當制作現(xiàn)場監(jiān)察筆錄，如實、客觀記錄實施監(jiān)察的時間、地點、內(nèi)容、工業(yè)節(jié)能監(jiān)察人員、陪同人員、現(xiàn)場監(jiān)察過程等?，F(xiàn)場監(jiān)察發(fā)現(xiàn)被監(jiān)察單位存在涉嫌違反節(jié)能有關(guān)法律法規(guī)、規(guī)章、強制性國家標準或其他需要核實情況的，應(yīng)當收集相關(guān)證據(jù)，進行調(diào)查詢問，制作調(diào)查詢問筆錄。筆錄內(nèi)容包括涉嫌違反節(jié)能有關(guān)法律法規(guī)、規(guī)章、強制性國家標準行為的事實、時間、地點、標的物數(shù)量等。
現(xiàn)場監(jiān)察筆錄和調(diào)查詢問筆錄應(yīng)當由兩名以上工業(yè)節(jié)能監(jiān)察人員簽字，并要求被監(jiān)察單位法定代表人或者其委托人、被調(diào)查詢問人員確認無誤后簽名。拒絕簽名或者不配合調(diào)查的，應(yīng)當由兩名以上工業(yè)節(jié)能監(jiān)察人員在監(jiān)察筆錄或者調(diào)查詢問筆錄中如實注明，不影響監(jiān)察結(jié)果的認定。
第二十三條節(jié)能監(jiān)察機構(gòu)可以根據(jù)工作需要，對被監(jiān)察單位用能設(shè)備(產(chǎn)品、工藝)的能源消耗指標實施監(jiān)測(檢測)。節(jié)能監(jiān)察機構(gòu)不具備監(jiān)測能力的，可以委托有相應(yīng)能力的第三方檢驗測試機構(gòu)實施現(xiàn)場檢測。
第二十四條對被監(jiān)察單位執(zhí)行能源利用狀況分析制度、重點用能單位能源利用狀況報告制度，開展節(jié)能政策法規(guī)宣傳教育和崗位技術(shù)培訓(xùn)，建立節(jié)能目標責任制，執(zhí)行能源管理崗位設(shè)立和能源管理負責人聘任制度等情況實施監(jiān)察，可以采取書面監(jiān)察形式。
第二十五條實施書面監(jiān)察，應(yīng)當以書面形式告知被監(jiān)察單位監(jiān)察的依據(jù)、內(nèi)容、時間，列明需報送資料名稱、內(nèi)容、時間和其他要求等。
節(jié)能監(jiān)察機構(gòu)應(yīng)當在20個工作日內(nèi)對被監(jiān)察單位報送的書面材料進行審查，發(fā)現(xiàn)所報材料信息不完整或存在疑問的，應(yīng)當要求被監(jiān)察單位在5個工作日內(nèi)補充或書面說明。發(fā)現(xiàn)被監(jiān)察單位存在涉嫌違反節(jié)能有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、強制性國家標準或所報材料涉嫌偽造、隱匿、篡改事實等行為的，應(yīng)當實施現(xiàn)場監(jiān)察。
第二十六條節(jié)能監(jiān)察機構(gòu)、人員和第三方機構(gòu)應(yīng)當保守在工業(yè)節(jié)能監(jiān)察工作中知悉的商業(yè)秘密。
第四章處置措施
第二十七條節(jié)能監(jiān)察機構(gòu)應(yīng)當依據(jù)監(jiān)察情況編制工業(yè)節(jié)能監(jiān)察報告，提出處理意見。
第二十八條被監(jiān)察單位存在違反節(jié)能有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和強制性國家標準行為的，應(yīng)當下達限期整改通知書。整改期限一般不超過6個月。確需延長整改期限的，被監(jiān)察單位應(yīng)當在期限屆滿15日前以書面形式向節(jié)能監(jiān)察機構(gòu)提出延長整改期限申請，節(jié)能監(jiān)察機構(gòu)應(yīng)當自收到申請之日起5個工作日內(nèi)作出決定。整改期限延期不得超過3個月。節(jié)能監(jiān)察機構(gòu)應(yīng)當依據(jù)職責權(quán)限跟蹤檢查《限期整改通知書》及節(jié)能監(jiān)察報告改進意見的落實情況，超出職責范圍的，可以移交有管理職能的部門督促落實整改。
第二十九條被監(jiān)察單位存在不合理用能行為，節(jié)能監(jiān)察機構(gòu)應(yīng)當提出改進建議，向被監(jiān)察單位送達節(jié)能監(jiān)察建議書。
第三十條工業(yè)節(jié)能監(jiān)察人員應(yīng)當對執(zhí)法文書和相關(guān)資料進行匯總整理，形成執(zhí)法案卷并歸檔。
第五章法律責任
第三十一條被監(jiān)察單位拒不配合工業(yè)節(jié)能監(jiān)察、不提供或者提供虛假信息的，由各級工業(yè)和信息化主管部門依據(jù)職權(quán)，依照《中華人民共和國節(jié)約能源法》等法律法規(guī)予以警告、責令限期改正、罰款等，并向社會公開。
第三十二條被監(jiān)察單位存在違反節(jié)能有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章行為的，在整改期限屆滿未整改或者整改未達到要求的，由有處罰權(quán)的節(jié)能監(jiān)察機構(gòu)依法實施行政處罰。沒有處罰權(quán)的節(jié)能監(jiān)察機構(gòu)應(yīng)當將有關(guān)證據(jù)和證明材料移交被監(jiān)察對象違法行為發(fā)生地縣級以上有行政處罰權(quán)的行政機關(guān)依法處理。
被監(jiān)察單位受到行政處罰的行為應(yīng)當納入全國信用信息平臺并向社會公布。
第三十三條節(jié)能監(jiān)察機構(gòu)及其工作人員違反有關(guān)法律法規(guī)或者存在其他違規(guī)行為的，被監(jiān)察單位有權(quán)向同級或者上一級工業(yè)和信息化主管部門投訴。在工業(yè)節(jié)能監(jiān)察過程中，發(fā)現(xiàn)有涉及其他業(yè)務(wù)主管部門監(jiān)管職能的，及時移送相關(guān)部門依法處理。
工業(yè)節(jié)能監(jiān)察人員有下列情形之一的，由有管理權(quán)限的行政機關(guān)依法給予處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任：
(一)泄露被監(jiān)察單位商業(yè)秘密；
(二)利用職務(wù)之便非法謀取利益；
(三)實施工業(yè)節(jié)能監(jiān)察時向被監(jiān)察單位收費或者變相收費；
(四)有其他違法違規(guī)行為并造成較為嚴重后果。
第六章附則
第三十四條本辦法自發(fā)布之日起施行。
原標題：《工業(yè)節(jié)能監(jiān)察管理辦法(征求意見稿)》公示